• 24 novembre 2020
    Mae, la procura nei Paesi bassi non è autorità giudiziaria per la sua  soggezione al Governo

    Comunitario e Internazionale

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  • 01 maggio 2019
    Abusi, il responsabile dell'ufficio tecnico deve denunciarli all'autorità  giudiziaria solo se è certo dell'irregolarità

    Urbanistica

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  • 15 giugno 2016
    Unione politica prima che economica - Riforma Pa, oggi al via il decreto contro gli assenteisti

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    Unione politica prima che economica - Riforma Pa, oggi al via il decreto contro gli assenteisti

    Unione politica prima che economica, di SEBASTIANO BARISONI, direttore esecutivo Radio 24 A meno di dieci giorni dal referendum sulla permanenza della Gran Bretagna nell'Unione europea sui mercati è sempre più l'avversione al rischio a prevalere. Lo testimoniano, sul mercato azionario l'ondata di ribassi registrati nei principali listini continentali e nelle obbligazioni una risalita degli spread. Come ad esempio il Bund tedesco a dieci anni che ha registrato rendimenti negativi nel corso della seduta, e ancora la svalutazione dello Yuan cinese. Se da un punto di vista finanziario borsistico c'è chi vede le vendite generalizzate di questi giorni come il frutto di una speculazione senza un reale legame tra questi movimenti finanziari e una possibile uscita della Gran Bretagna. Da un punto di vista politico nessuno è in grado di dare un lettura sul futuro dell'Unione se dovessero prevalere i leave al referendum. Riforma Pa, oggi al via il decreto contro gli assenteisti, di SALVATORE PADULA, vicedirettore Il Sole 24 ore Tra poco al Consiglio dei Ministri arriverà il via libera a quattro decreti di attuazione della legge Madia. Tra i testi definitivi ci sarà quello che rivede le sanzioni contro i dipendenti assenteisti, per il quali ci saranno norme più severe e tempi di attuazione più rigidi.Le parti essenziali del decreto prevedono la sospensione del dipendete entro 48 ore al quale verrà riconosciuto metà dello stipendio tabellare e 30 giorni come durata massima per il giudizio.Tra i temi verrà approvato anche la parte che riconosce la responsabilità del dirigente che non segnala l'abuso, ovvero l' assenza del dipendente. Su questo aspetto a differenza di quanto prevedeva inizialmente il testo originario non ci saranno conseguenza dirette ma sarà l'autorità giudiziaria a valutare se sussistono gli estremi per contestare l'omissione d'atti d'ufficio, reato punibile con una pena che va da sei mesi a due anni, quindi senza rischi concreti di finire in carcere.