Giornalista del Sole 24 Ore, dal 2012 si occupa di normativa del lavoro e della previdenza. In precedenza, sempre per il Sole
24 Ore, ha maturato una lunga collaborazione con l’edizione del lunedì e, dal 2007 al 2012, nella redazione dell’edizione
Lombardia, dedicandosi all’economia del territorio e all’attività istituzionale della Regione.
Luogo: MilanoLingue parlate: Italiano, Inglese
Argomenti: Lavoro e previdenza
Ultimo aggiornamento 30 gennaio 2020
Ultimi articoli di Matteo Prioschi Il diritto all'assegno si matura solo con un'unione civile: la convivenza non è sufficiente
– di Matteo Prioschi
Inps ha confermato che, a differenza dell'anno scorso, non sono stati stanziati fondi per erogare la relativa indennità ai lavoratori
– di Barbara Massara e Matteo Prioschi
In vista dell'abolizione in autunno del sistema con i Pin, dal 16 agosto possibile scegliere un proprio rappresentante, e non solo per le operazioni online
– di Matteo Prioschi
Pubblicate le istruzione dell'Inps ma manca la parte sulla formazione obbligatoria
– di Matteo Prioschi
Nei casi precedenti di gestioni trasferite perché in difficoltà o per ridurre i costi si è applicato il principio del pro-quota
– di Matteo Prioschi e Fabio Venanzi
La stretta porta 20 milioni l'anno contro un buco di almeno 240 milioni. Ora la parola ai ministeri. I comunicatori: non entriamo in un istituto in difficoltà
– di Matteo Prioschi
L'ente è in forte difficoltà a causa della crisi del settore: la gestione principale ha perso in dieci anni quasi il 20% degli iscritti attivi, che oggi sono intorno ai 14.500
– di Federica Micardi e Matteo Prioschi
Scarica le 4 pagine speciali per gli abbonati di 24+ con le misure per la ripresa. L'approfondimento sul nuovo fondo perduto che si moltiplica: più spazio agli esoneri contributivi
– di Giovanni Parente, Matteo Prioschi
Per chi opta per questa chance la pensione è calcolata col contributivo. L'importo agevolato di 5.265 euro si riferisce solo ai periodi universitari
– di Antonello Orlando e Matteo Prioschi
Lo strumento introdotto con la legge Fornero è utilizzato per i lavoratori di grandi aziende, con una durata media di tre anni e mezzo rispetto al massimo di sette possibile dal 2018
– di Matteo Prioschi