- 22 luglio 2024
Licenziamento del vigile assolto in sede penale, corretto il no al recesso
Per la Cassazione in appello è stata correttamente valutata l’assenza di fatti con rilievo disciplinare
- 16 luglio 2024
Jobs act, scatta la reintegra anche per i licenziamenti economici
Per la Corte costituzionale la sola tutela indennitaria è disallineata rispetto a quanto previsto per i licenziamenti disciplinari
- 12 luglio 2024
Repêchage anche con contratto a tempo determinato
È inoltre utilizzabile il demansionamento da impiegato a operaio
- 08 luglio 2024
Dimissioni per giusta causa se al dirigente viene impedito di lavorare per cinque giorni
Il dipendente aveva deciso di lasciare l’azienda, comunicando il preavviso
Dichiarazioni discriminatorie rischiose per le aziende
Non solo le condotte ma anche le affermazioni o gli annunci lesivi dei diritti di particolari categorie di lavoratori comportano un rischio di condanna per le aziende
- 01 luglio 2024
No al software per calcolare i tempi delle attività dei lavoratori
Pesante sanzione comminata a un’azienda dal Garante privacy. Semaforo rosso anche per un hardware che utilizza il riconoscimento facciale
- 21 giugno 2024
Senza i log, email aziendali a rischio validità probatoria
I codici registrati in automatico dai provider sono fondamentali per garantire l’autenticità di un messaggio
- 20 giugno 2024
Dubbi di legittimità sul mancato trasferimento dei lavoratori da Alitalia a Ita
Rinviata alla Corte costituziionale la norma che ha escluso l’applicazione dell’articolo 2112 del Codice civile
- 18 giugno 2024
Email, vanno eliminati solo i dati automatici dei server
Per il Garante privacy si possono conservare le informazioni legate al singolo messaggio. Spetta alle aziende verificare che i programmi rispettino le regole
- 17 giugno 2024
Salari, parità e sostenibilità: l’impatto delle direttive Ue
Sono almeno nove le direttive Ue che dovranno essere recepite nell’ordinamento italiano nei prossimi mesi. La scadenza più vicina (6 luglio) riguarda la rendicontazione societaria di sostenibilità
- 14 giugno 2024
Email di lavoro, il Garante privacy riduce i metadati da cancellare
Pubblicate le nuove linee guida che sostituiscono le precedenti, già sospese
- 11 giugno 2024
Patto di stabilità legato al costo della formazione
L’onere sostenuto dall’azienda può essere ritenuto un plus a beneficio del dipendente, da restituire in caso di dimissioni anticipate
- 07 giugno 2024
Dirigenti licenziati durante il Covid, il conto lo pagherebbero le aziende
Se la Consulta ritenesse illegittimo l’articolo 46 del Dl 18/2020 il dipendente andrebbe risarcito
- 05 giugno 2024
È discriminazione indiretta affermare di assumere donne solo over 40
Condannata un’azienda per le dichiarazioni dell’amministratrice
- 30 maggio 2024
Alla Corte costituzionale l’esclusione dei dirigenti dal divieto di licenziamento
Poiché il blocco si è applicato alle procedure collettive ma non a quelle individuali, potrebbe essere in contrasto con l’articolo 3 della Costituzione
- 28 maggio 2024
Decreto Pnrr, sicurezza: duplice obiettivo per la lista di conformità
I datori iscritti sono esenti per un anno ad accertamenti ispettivi sulle stesse materie. Per le imprese virtuose anche una «credenziale» importante sul mercato
- 27 maggio 2024
Sicurezza, duplice beneficio dalla lista di conformità
I datori iscritti esenti per un anno da accertamenti ispettivi sulle stesse materie. Per le imprese virtuose anche una «credenziale» sul mercato
- 24 maggio 2024
Doppia verifica sui contratti da utilizzare negli appalti
L’appaltatore deve individuare il Ccnl più vicino all’attività da svolgere e controllare la presenza di intese a livello territoriale
- 23 maggio 2024
Doppia verifica sui contratti da utilizzare negli appalti
L’appaltatore deve individuare il Ccnl più vicino all’attività da svolgere e controllare la presenza di intese a livello territoriale