- 11 maggio 2022
IN&AUT, al via il primo festival sull’autismo mai organizzato in Italia
Dal 13 al 15 maggio presso la Fabbrica del Vapore, a Milano
- 29 aprile 2022
Al Sud reskilling e upskilling per cogliere l’occasione del Pnrr
L’analisi dell’amministratore delegato di Adecco Italia sulle prospettive del mercato del lavoro nel Mezzogiorno: «Il South Workin grande elemento di novità ma non basta»
«Riqualificazione e formazioneper vincere la sfida del Pnrr»
L'analisi di Andrea Malacrida, amministratore delegato di Adecco Italia, che lancia la proposta di u
- 15 aprile 2022
A Lanciano l’Its vince la sfida integrazione tra scuola e impresa
La Camera di commercio italo-tedesca premia l’Its Academy Sistema Meccanica. Maffei: «Nuovo corso sull’Ict per super tecnici»
- 18 marzo 2022
Con Tim arriva l’Its per formare Data Analyst e Digital Transformation Specialist
Via libera dalla regione Lazio all'Istituto di alta formazione tecnica, che opererà nella capitale insieme a Università, istituzioni e imprese.
- 09 marzo 2022
Parliamo di lavoro
Il protagonista del nostro approfondimento del mercoledì è Andrea Malacrida...
- 04 marzo 2022
Professioni green: c’è grande richiesta ma l’offerta latita. Ecco i profili più ricercati
Dal project manager all’analista energetico: aziende a caccia in Italia di competenze «sostenibili». Le iniziative di Openjobmetis, Maw e Adecco
- 24 novembre 2021
Via a un progetto per formare 43 nuovi professionisti nel settore It e meccanico
Con IFTS Academy 43 giovani assunti in due aziende pugliesi, la Baker Hughes e la Angel Company
- 17 novembre 2021
PHYD, affiancata da Lexant, diventa Società Benefit
La società punta a diventare BCorp entro il 2022
- 29 settembre 2021
Il Pnrr traina l’occupazione, attesi 700mila nuovi posti entro il 2026: bene le donne
Il Libro bianco di The Adecco Group stima gli effetti del Piano sull'occupazione. In aumento di 380mila unità le lavoratrici e di 81mila i giovani
- 27 settembre 2021
App, siti e podcast: così i brand spingono i contenuti fatti in casa
Il 70% dei marketing manager è orientato alla produzione diretta sulle proprie piattaforme per aggirare i social: secondo McKinsey i costi si riducono fino al 30%
- 09 giugno 2021
La ripartenza delle imprese
Competenze e formazione per affrontare le sfide del futuro delle imprese, che passa attraverso export......
- 21 aprile 2021
Donne e clima le priorità nella riunione del B20
Al via il gruppo di lavoro coordinato da John Elkann ed Emma Marcegaglia
- 15 aprile 2021
Dal data scientist all’ethical hacker, le nuove professioni del fintech
Aumenta la presenza femminile. Richieste figure ibride, formate e dotate di competenze trasversali. E con propensione all’innovazione
Lavoro, nel mondo post Covid addio a 100 milioni di posti. Ecco chi rischia di piùNella «nuova normalità» saranno a rischio anche i lavori a basso reddito: è urgente un’operazione colossale di reskilling e upskilling professionale
- 25 marzo 2021
Tecnologia e innovazione per la trasformazione digitale: Gioin riparte dal Food
Analisi di mercato e condivisione di esperienze nella nuova serie di sei appuntamenti dell’evento di Digital Magics
- 23 gennaio 2021 Il costo delle lauree «inutili»: ecco i profili occupazionali introvabili in Italia
Il gap tra domanda e offerta di lavoro può costare caro: secondo Boston Consulting Group il 10% del Pil mondiale nel 2020. Dal digitale alla sanità, dall’industria all’ambiente: quali sono le posizioni più difficili da coprire per le imprese
- 13 gennaio 2021
Parliamo di lavoro: Garanzia Giovani
Tra tutti gli under 29 italiani che in sette anni hanno partecipato attivamente......
- 11 gennaio 2021
Piattaforme web e project work: nuovi link con le imprese
Trasformare la scuola, l’impresa e il lavoro. Con l’obiettivo di aiutare gli studenti a trovare un’occupazione una volta centrato il traguardo del diploma, si moltiplicano le iniziative che coinvolgono istituti superiori e aziende.
- 22 dicembre 2020 In futuro ci sarà più lavoro in remoto. Perché va ripensata la produttività
Parla Alain Dehaze, ceo globale di The Adecco Group: in Italia nei prossimi cinque anni le imprese cercheranno 1,5 milioni di addetti in digitale, sanità, istruzione