Ultime notizie:

Francesco Seghezzi

    Serve più qualità per far ripartire l'occupazione

    La quasi quotidiana diffusione di dati sull'andamento del mercato del lavoro rende difficile orientarsi tra numeri e interpretazioni. Solo pochi giorni fa i giornali titolavano sulla crescita del tasso di disoccupazione, mentre i dati diffusi dall'Istat la scorsa settimana ci dicono che proprio

    – di Francesco Seghezzi

    Politiche attive, serve un sistema più moderno

    Se lo scoglio maggiore nella costruzione del nuovo governo sembra superato dopo le consultazioni al Quirinale, un occhio ai possibili dossier che il nuovo esecutivo dovrà affrontare ci riporta a una difficile realtà. Pensiamo al lavoro, ad esempio, sul quale sono da poco arrivati dati che mostrano

    – di Francesco Seghezzi

    Se l'incentivo non basta a evitare le dimissioni del lavoratore

    Tagliare il cuneo fiscale per aiutare le imprese ad assumere con nuovi contratti a tempo indeterminato a tutele crescenti. Era questo l'obiettivo del generoso esonero contributivo triennale previsto dalla Legge di stabilità per il 2015 e poi confermato, in versione ridotta, nel 2016. Il

    – di Francesco Seghezzi

    Da Amazon alle pmi italiane: come la tecnologia cambia l'organizzazione del lavoro

    Lo sappiamo, una rondine non fa primavera. Ma è bastato entrare nel centro logistico di Amazon a Baltimora - un colosso di quasi 100.000 metri quadrati e 18 chilometri di nastri trasportatori altamente tecnologicizzati - per farci dubitare delle categorie che ancora utilizziamo per classificare

    – di Francesco Seghezzi e Michele Tiraboschi

    L'azienda dove non si smette mai di imparare (e va tutto nel Passaporto delle competenze, per chi cambia posizione o lavoro)

    «Lavorare in modo partecipativo presuppone un'organizzazione che agevoli nuove prassi partecipative. Il cambiamento è culturale e riguarda le persone, ma non può prescindere dal riflettersi nel design strutturale dell'organizzazione:  dipartimenti interdipendenti,  job rotation (non si resta inchiodati sempre alla stessa posizione), progetti ambiziosi, scopi comuni e coerenza tra valori aziendali e comportamenti organizzativi». Libera Insalata è HR Manager di Vitec Imaging Solutions, azienda le...

    – Barbara Ganz

    Chi sono e cosa fanno i lavoratori con contratto a termine?

    Pochi giorni fa l'agenzia europea di statistica ha pubblicato i nuovi dati sul lavoro a termine in Europa, che mostrano quanti lavoratori e lavoratrici hanno un contratto a tempo determinato sul totale dei dipendenti. Possiamo usarli per capire chi sono e cosa fanno le persone con un impiego di questo genere, sotto vari punti di vista. Uno dei più importanti, perché riguarda le proprie prospettive di vita e la possibilità di programmare un minimo il futuro, riguarda proprio la durata del contra...

    – Davide Mancino

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