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Contratto di reinserimento

E' un particolare tipo di contratto regolamentato dalla legge 223/'91 per favorire la ricollocazione di disoccupati che fruiscano da almeno 12 mesi del trattamento speciale di disoccupazione. Ai datori di lavoro che assumono con contratto di reinserimento è riconosciuta una riduzione nella misura del 75% sui contributi previdenziali e assistenziali dovuti per un periodo di tempo variabile in relazione al periodo di disoccupazione del lavoratore

Ultimo aggiornamento 26 febbraio 2016

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